Seidor, consultora multinacional especializada en servicios y soluciones tecnológicas para gran empresa y pyme, ha sido reconocida por SAP con un Premio SAP® Pinnacle en la categoría SAP Business One® por su labor en el desarrollo de pymes a través de la tecnología SAP. Por tercer año consecutivo, Seidor ha sido premiada en la categoría ERP, ganando el SAP ERP Partner of the Year–Small and Midsize Companies, reconocimiento que también consiguió en 2019 y 2020. Además, este es el sexto año que la consultora multinacional ha sido galardonada en varias categorías de los galardones de SAP.
Este año, Seidor también ha sido reconocida como finalista en otras dos categorías: Partner of the Year – SAP S/4HANA® Movement y Partner of the Year – SAP® SuccessFactors® Solutions (Midmarket). Estos dos premios reconocen a Seidor como socio de referencia en la implementación de soluciones ERP para la gestión empresarial en empresas grandes y medianas, y en soluciones para la gestión de áreas de recursos humanos, respectivamente. Seidor es actualmente la única consultora española en ganar o ser finalista en los distintos premios vinculados a SAP ERP.
«Nuestros socios son clave para hacer realidad la Empresa Inteligente», ha dicho Christian Klein, CEO de SAP SE. «A pesar de los tiempos difíciles, nuestro ecosistema ha demostrado una vez más su poder de innovación, dedicación y excelencia para ayudar a nuestros clientes a desbloquear nuevas formas de dirigir su negocio. Juntos, seguimos ofreciendo soluciones, servicios y experiencias de calidad, permitiendo a nuestros clientes prosperar y tener éxito con las soluciones SAP.»
De los más de 20.000 socios de SAP en todo el mundo, solo 21 han recibido este año un Premio SAP Pinnacle por su compromiso con la creación de valor y el crecimiento exponencial del negocio y la mejora del rendimiento de las organizaciones de sus clientes a través de la tecnología SAP.
Los ganadores y finalistas de las 28 categorías, que han sido elegidos en base a las recomendaciones de SAP, la opinión de los clientes y los indicadores de rendimiento, son recompensados por su dedicación al trabajo en equipo, la innovación y la capacidad para ayudar a los clientes a alcanzar sus objetivos.