El Instituto Nacional de Seguridad y Salud en el Trabajo (INSST) ha conmemorado el Día Mundial de la Seguridad y Salud en el Trabajo con una jornada centrada en los desafíos psicosociales contemporáneos. Este acto coincide con la aprobación del anteproyecto de reforma de la Ley de Prevención de Riesgos Laborales y la adhesión de España al Convenio 191 de la OIT, que reconoce la seguridad laboral como derecho fundamental.
Impacto de los riesgos psicosociales
Aitana Garí Pérez, directora del INSST, ha destacado que los riesgos psicosociales como las jornadas prolongadas, la falta de conciliación y el acoso laboral son problemas estructurales que afectan a todo el mercado de trabajo. Según Garí, estos factores de riesgo pueden derivar en enfermedades cerebrovasculares, cardiovasculares y trastornos musculoesqueléticos, resaltando la importancia de abordar estos problemas rápidamente.
Durante la jornada técnica, expertos de diferentes sectores han analizado cómo estas transformaciones laborales influyen en la salud de los trabajadores. Joaquín Pérez Rey, secretario de Estado de Trabajo, ha subrayado la urgencia de destacar los riesgos psicosociales en la reforma de la ley, señalando su impacto en la salud mental.
Año de la Seguridad y Salud
la celebración del Día Mundial se enmarca en el Año de la Seguridad y Salud en el Trabajo, una iniciativa del Gobierno de España para reforzar la cultura preventiva. Coincide con el trigésimo aniversario de la Ley de Prevención de Riesgos Laborales, actualmente en trámite de modernización. El Gobierno ha reafirmado su compromiso con la mejora de las condiciones laborales, destacando la importancia de adaptarse a los cambios en el mundo del trabajo.
Además, el INSST ha lanzado una campaña de sensibilización para fomentar el compromiso con la salud física y mental de los empleados. Pretende consolidar entornos laborales seguros y saludables, donde la prevención sea un pilar esencial del bienestar social.
